intervento
Epidemiol Prev 2013; 37 (1): 67-73

Stress lavorativo e salute mentale

Occupational stress and mental health

  • Antonella Gigantesco1

  • Ilaria Lega1

  1. Reparto salute mentale Centro nazionale di epidemiologia, sorveglianza e promozione della salute (CNESPS), Istituto superiore di sanità
Antonella Gigantesco

Riassunto:

In Europa circa un quinto dei lavoratori riferisce di sperimentare condizioni lavorative stressanti. Numerosi studi hanno mostrato che i fattori stressanti psicosociali del contesto lavorativo sono associati a esiti negativi di salute fisica e mentale, inclusi sintomi di ansia e depressione. Il presente lavoro:

  • descrive brevemente cosa si intende per stress lavorativo e fattori di rischio psicosociale nei contesti di lavoro;
  • riporta le principali evidenze sull’associazione tra stress lavorativo e disturbi mentali comuni;
  • presenta i risultati di uno studio condotto in Italia in un contesto ospedaliero su prevalenza dei disturbi mentali comuni e condizione lavorativa;
  • rende disponibile il «Questionario sulle condizioni di lavoro», uno strumento autosomministrato validato per la valutazione dello stress lavorativo che include anche la valutazione della giustizia organizzativa nel contesto di lavoro.

Parole chiave: stress lavorativo, disturbi mentali comuni, fattori stressanti psicosociali, depressione, giustizia organizzativa

Abstract:

One fifth of workers reports experiencing stress in the work environment in Europe.A number of studies show that psychosocial stressors in the workplace are associated with adverse physical and mental health outcomes, including symptoms of anxiety and depression. The present paper:

  • briefly describes the characteristics of occupational stress and the main psychosocial stressful risk factors in the work environment;
  • reports the main results of studies on psychosocial risk factors in the work environment as risk factor for common mental disorders;
  • presents findings from an Italian study aimed at assessing prevalence of common mental disorders and workplace psychosocial stressors in a sample of hospital employees;
  • provides the «Working conditions Questionnaire», a validated self-administered instrument to assess perceived stress in the workplace; this questionnaire includes the assessment of organizational justice.

Keywords: occupational stress, common mental disorders, psychosocial stressors, depression, organizational justice


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